GRS认证标准（全球回收标准）最开始是由ControlUnion于2008年研发，在2011年1月1日，标准拥有权交给纺织交易组织(TextileExchange)拥有。纺织交易组织所在2012年初修订了此标准，它目标是使标准更加坚固，并包括建如新的化学要求规范。修改这个标准的研发工作由一个国际工作组执行完成的。

    产品:从废物流中转移的物品名称。例如：塑料瓶、渔网、纱、羊毛地毯、纸。

    材质:将被回收的材料（例如聚酯、尼龙、羊毛等）。

    来源:材料来源例如：切割废物、家庭可回收垃圾、拒收纱线库存、办公纸废物。如果不清楚产品是否会进入废物流，请提供更多的细节。

    回收的材料:未作为废物处理或用于能量回收，而是作为材料投入而被收集和回收，并代替新的原始材料，用于回收处理的材料。

    消费前材料:在制造过程中从废物流中转移出的材料。排除返工、回收或在处理过程中产生并可在产生该过程的同一过程中回收的材料的二次利用。

    消费后材料:由家庭或商业、工业和机构设施作为最终产品用户产生的、不能再用于其预期用途的材料。包括从分销链中回收的材料。

 CertifiedOrganizationsshallsetworkinghoursthatcomplywithnationallawsorbenchmarkGlobalRecycledStandardindustrystandardsorrelevantinternationalstandards,whicheveraffordsgreaterprotectiontoensurethehealth,safetyandwelfareofworkers.

    认证组织应设定符合国家法律、基准行业标准或相关国际标准的工作时间，以提供更大的保护，确保工人的健康、安全和福利。

 CertifiedOrganizationsshallrespectthatthestandardallowableworkinghoursinaweekare48,excludingovertime.Workersshallnotonaregularbasisberequiredtoworkinexcessof48hoursperweek.

    认证组织应尊重一周内的标准允许工作时间——48小时，不包括加班。工人不得定期工作超过每周48小时。

 Overtimeshallbevoluntary,shallnotexceed12hoursperweekandshallnotberequestedonaregularbasis.

    加班是自愿的，每周不得超过12小时，不得定期要求。

 CertifiedOrganizationsshallrespectallworkersrighttobreaksduringworkshiftsandtoatleastonefreedayfollowingsixconsecutivedaysworked,aswellaspublicandannualholidays.

    认证组织应尊重所有员工的休息权，在工作班次之前提供休息时间，连续六天工作时至少休息一天，并遵守公共假期和年休假。